會長陳家豪先生接受《e-zone》的訪問，談論香港科技界人才不足的問題。以下為相關報道的文章：

【e-zone 專訊】全世界都在吸引人才增強競爭力，香港在措施力度和深度常遭外界詬病落後亞洲甚至全球先進國家，難以應對人口老化及勞動力下降的人口挑戰。保安局早前向立法會表示，政府自 2015 年推出措施，方便外來人才、專業人士及企業家來港和留港發展，但科技界中人仍嫌政策不足，尤其跟新加坡等地比較。

保安局局長黎棟國在保安局事務委員會會議稱，政府 2015 年 5 月推出「輸入中國籍香港永久性居民第二代計劃」，入境處截至去年底共收到約 417 宗申請，已批准的有 235 宗，獲批申請人主要來自美國、加拿大、澳洲及荷蘭。他們持有金融、工程、設計及資訊科技等專業的相關大學學位，能補充香港人力 。不過，科技界認為需加強香港人才政策。

加強國外招攬

香港理工大學專業進修學院講師及課程總監梁偉峰博士認為，新加坡自知缺乏天然資源，必須到國外招攬頂尖人才，以保持競爭力， 故此星政府推出各項吸引人才的措施，為其經濟的持續騰飛奠定穩固根基，包括興建生物醫藥研究園吸引人才、針對性及策略引進外籍人才、放寬外籍人才居留和工作限制、實施免退稅等優惠措施，更提供豐厚待遇。事實上，新加坡政府以高效率稱著，加上教育制度良好，吸引國際知名學校和跨國企業進駐，自然能培訓更多人才。

此外，當地平均每 6 個新加坡居民便有 1 位是外籍人士，他們增強了該國的經濟實力。他引述新加坡貿工部統計，指上世紀 90 年代的10 年間，外籍人士佔新加坡 GDP（國家生產總值）41%，其中 37% 還是來自具專業技術的白領階層。簡單而言，新加坡走的是「Internationalisation」，而香港走的是「Nationalisation」。

教育政策失敗？

雲端與流動運算專業人士協會會長陳家豪則指，香港傳統包袱太大：「讀得書嘅（學生）都選擇讀金融、醫生、律師等專業」，但後者很快因互聯網等科技的發展，變成「夕陽行業」，在金融、科技等領域又缺乏互聯網搖籃給本地人正常發展，這根本是香港教育政策失敗、市場不開放，經濟長期向地產金融傾斜之惡果。香港人口老化嚴重，再不加強政策便來不及。

Photo：法新社
Source：ezone.hk
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